會(huì)計(jì)學(xué)院“青年博士先鋒號(hào)”工作坊第二期于10月25日下午在線如期召開(kāi)，活動(dòng)主要圍繞藍(lán)紫文博士的一篇研究論文展開(kāi)。本次會(huì)議由“青年博士先鋒號(hào)”負(fù)責(zé)人何開(kāi)剛博士主持，主講人為藍(lán)紫文博士，點(diǎn)評(píng)人為孫淑偉博士，學(xué)院的宣揚(yáng)、孟怡珺、閆珍麗、鄭娟、朱梅、孔德松、曹雅楠、高翀、陳良銀、梁思源、劉筱天博士出席了此次會(huì)議。
主講人藍(lán)紫文博士在會(huì)議中報(bào)告的論文題目是：財(cái)務(wù)信息技術(shù)的應(yīng)用與企業(yè)組織結(jié)構(gòu)變革——來(lái)自財(cái)務(wù)共享中心的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)。藍(lán)紫文博士從研究問(wèn)題、文獻(xiàn)回顧、財(cái)務(wù)共享中心、研究假說(shuō)、研究設(shè)計(jì)、實(shí)證結(jié)果、穩(wěn)健性檢驗(yàn)、進(jìn)一步分析這八個(gè)方面展開(kāi)論述，以企業(yè)組織結(jié)構(gòu)——集權(quán)與分權(quán)問(wèn)題作為引入點(diǎn)，聚焦于信息技術(shù)于公司財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)方面的應(yīng)用，探討信息技術(shù)的發(fā)展是否會(huì)對(duì)企業(yè)權(quán)力結(jié)構(gòu)產(chǎn)生影響。
藍(lán)紫文博士詳細(xì)介紹了財(cái)務(wù)共享中心的制度背景與核心特點(diǎn)，而后提出財(cái)務(wù)共享中心可以突破時(shí)空限制搜集企業(yè)內(nèi)部信息、實(shí)現(xiàn)集成式管理、統(tǒng)一業(yè)務(wù)流程、提高內(nèi)部信息透明度，從而顯著提升企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督有效性，因此提出研究假說(shuō)：財(cái)務(wù)共享中心的應(yīng)用會(huì)使企業(yè)組織結(jié)構(gòu)更為分權(quán)。采用動(dòng)態(tài)差分模型，藍(lán)紫文博士以PSM逐年匹配后的我國(guó)資本市場(chǎng)上市公司2003-2020年數(shù)據(jù)為樣本進(jìn)行實(shí)證分析，驗(yàn)證了前述假說(shuō)。進(jìn)一步分析發(fā)現(xiàn)，當(dāng)財(cái)務(wù)共享中心在企業(yè)中的服務(wù)覆蓋面更廣、企業(yè)對(duì)子公司的管理復(fù)雜度更高、企業(yè)面臨的經(jīng)營(yíng)環(huán)境更差時(shí)，上述影響更為顯著。除此以外，本文還發(fā)現(xiàn)我國(guó)“關(guān)系型”商業(yè)模式對(duì)財(cái)務(wù)共享中心在改變企業(yè)權(quán)力組織結(jié)構(gòu)中的效用具有抑制作用，從我國(guó)“關(guān)系型社會(huì)”視角，為現(xiàn)階段我國(guó)共享中心的發(fā)展現(xiàn)狀與運(yùn)作成效提供了一種本土解釋。
孫淑偉博士作為點(diǎn)評(píng)人，針對(duì)論文展開(kāi)了細(xì)致的點(diǎn)評(píng)。首先，孫淑偉博士肯定了論文選題方向的現(xiàn)實(shí)意義與理論意義，而后系統(tǒng)性地總結(jié)了論文的研究結(jié)論，點(diǎn)出論文的研究貢獻(xiàn)。其次，孫淑偉博士針對(duì)研究假說(shuō)的提出、被解釋變量的選取以及進(jìn)一步修繕論文的角度展開(kāi)了詳細(xì)的觀點(diǎn)闡述，并提出了可供參考的改進(jìn)建議。最后，孫淑偉博士高度肯定了論文中關(guān)于關(guān)系型交易的研究部分，認(rèn)為其很好地考慮了我國(guó)的具體情況。
藍(lán)紫文博士對(duì)于孫淑偉博士的點(diǎn)評(píng)表達(dá)了由衷的感謝，表示受益良多。在主講人和點(diǎn)評(píng)人講述完畢后，與會(huì)成員們依次就論文提出了自己的看法與建議，具體內(nèi)容涉及工具變量的選取、解釋變量的滯后性問(wèn)題、選擇性披露問(wèn)題等方面。藍(lán)紫文博士與成員們展開(kāi)了友好交流，表示會(huì)繼續(xù)完善該論文，感謝各位同仁的提出的看法與建議。會(huì)計(jì)學(xué)院“青年博士先鋒號(hào)”工作坊第二期圓滿(mǎn)結(jié)束。